Lösungen finden statt Konflikte verursachen!

In diesem Training erfahren die Teilnehmenden, wie viel effektiver es ist, sich auf Lösungen in herausfordernden Gesprächssituationen auszurichten. Weg von der Problemorientierung und Schuldfrage hin zur aktiven und konstruktiven Lösungsgestaltung.

Unsere Trainerin Sigrun John bringt  Klarheit und Übersicht in die jeweilige Situation und begleitet die Teilnehmenden zu ihren Lösungen. Sie unterstützt gekonnt dabei, mögliche Stolpersteine in der Kommunikation elegant zu verhindern, Konfliktsituationen rechtzeitig zu erkennen und die Einstellung zum Gegenüber wirkungsvoll zu verändern.

Denn negative Meinungen über andere verursachen negative Kommunikation! Und das bedeutet willkommen im Konflikt.Mit wirkungsvollen Techniken agieren die Teilnehmenden konstruktiv, auch in schwierigen Situationen, damit für beide Seiten gewinnbringende Lösungen erreicht werden.

Unsere Expertin Sigrun John ist als Trainerin, Coach und Mediatorin tätig. Als Mediatorin  begleitet sie seit vielen Jahren innerbetriebliche Veränderungsprozesse in sehr strukturierter und effizienter Form der Konfliktberatung. Sie erarbeitet unter Einbeziehung aller Interessen eine gemeinsame Lösung und schafft es, die Leistungsfähigkeit des Teams wiederherzustellen.

Das Training ist kurzweilig, zielführend, lebendig und gleichermaßen theorie- sowie praxisorientiert, das sagen die Teilnehmer.

Unbedingt empfehlenswert und einsetzbar ist dieses Training auch im Rahmen von Teambuilding Maßnahmen!

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